SOCIAL SECURITY

1.0 INTRODUCTION

In this unit, you are going to study social security in France. You will be taken through the definition of social security as well as its origin in France. You will also learn the forms of social security in France. The unit will furnish you with different types of benefits enjoyed by French citizens.

2.0 OBJECTIVES

On successful completion of this unit, you should be able to:

1.  Define social security 
2.  Trace the origin of social security in France 
3. Mention the benefits enjoyed by French citizens 

3.0 MAIN CONTENT

3.1 Social Security in France

3.2 What Is Social Security?

Le terme “sécurité sociale” possède beaucoup de significations. Nous allons examiner ces significations sous forme de définitions:

1. La sécurité sociale est l’ensemble des mesures législatives et administratives qui ont pour objet de garantir les individus et les familles contre certains risques, appelés "risques sociaux". 
2. C’est aussi l’ensemble des organismes administratifs chargés d’appliquer ces mesures pour garantir le bien-être des citoyens. 
3. C’est la totalité de système de protection sociale qui est mise en place par le gouvernement pour assurer le bien-être des citoyens dans la société. 

3.3 Origin of Social Security

L’origine de la sécurité sociale en France peut être tracée à la Seconde République (1848-1852). Cette République a mené un effort pour rétablir le troisième terme de la devise française : Fraternité. En 1848, il y a eu le renforcement de la solidarité entre les Français. Tout d’abord, le gouvernement a commencé à assurer:

1. Le droit au travail. C’est-à-dire toute personne pourrait gagner sa vie en travaillant. 
2.  Il y a les indemnités de chômage au cas où le gouvernent ne pourrait pas fournir du travail pour les citoyens. 

Bref, les lois sociales sont appliquées à partir de la 2e République mais ce n’était pas encourageant comme dans les autres pays européens tels l’Allemagne et l’Angleterre. Pendant la troisième République, il y a eu des changements en faveur de la vie sociale des Français. Ces changements ont touché parmi d’autres, les ouvriers. Voici les changements:

1.  Pour les ouvriers, c’était une période de grand progrès car à partir de 1884, ils ont reçu le droit de se regrouper sous forme d’unions syndicales pour défendre leurs intérêts. 
2.  En 1919, la journée de travail réduite à 8heures. 
3.  En 1936 il y avait la création des congés payés et de la semaine de travail était réduite à 40 heures. Il faut noter que la semaine de travail est fixée aujourd’hui à 35 heures. Dans l’étape suivante, nous allons examiner les formes de la sécurité sociale en France. La sécurité sociale peut être ici appelée les avantages auxquels bénéficient les familles françaises. 

3.4 Forms of Social Security

La famille française bénéficie de certains avantages qui sont guides par la législation. Ces avantages sont aussi appelés la sécurité sociale. Ce sont les avantages mis en place par l’Etat. Examinons-les, l’un après l’autre.

1.  Cette politique, d’abord, a un avantage financier : il y a les allocations familiales qui représentent une aide de l’Etat pour les enfants. 
2.  Il y a la réduction d’impôts pour les couples avec enfants. 
3. Egalement, les familles bénéficient de réductions dans les transports en commun ou dans des activités culturelles. 
4.  Les parents reçoivent aussi des bourses d’études pour leurs enfants dans la situation où leurs salaires sont insuffisants. 
5.  Pendant l’accouchement, les mères prennent un congé de maternité de seize semaines. Et depuis quelques années seulement (aux environs de 1999), les hommes ont aussi droit à un congé de paternité de deux semaines. 
6.  Pour le logement, les familles bénéficient aussi d’une politique du logement. A part l’aide de revalorisation des foyers qui est codifiée par la loi du 1er septembre 1948, les familles françaises reçoivent l’aide à la construction. Ceci est fait à travers le développement des offices d’Habilitations à Loyers Modérés (H.L.M.) qui octroie des prêts sous forme de crédits et s’occupe de construction de logements neufs. 
7.  Il existe trois types de salaire. A part le salaire normal, il y a le SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance) et le RMI (revenu minimum d’insertion). Le premier a un avantage sur le deuxième car le SMIC est le minimum de salaire que l’employé peut recevoir à la fin du mois alors que le RMI est payé aux défavorisés. At the end of this unit, it is important to intimate you with the fact that France remains the best country in the world in terms of provision of adequate social services for the citizens. 

SELF-ASSESSMENT EXERCISE 1

Attempt all questions.

1.  Quelle est l’origine de la sécurité sociale en France ? 
2.  Que veut dire H.L.M ? 
3. Quelle est la durée du congé de paternité ? 
4. Comment appelle-t-on le congé donné à une femme après son accouchement ? 
5.  En quelle année est-il créé le congé payé des Français ? 

4.0 CONCLUSION

In this unit, you have learned about social security in France. It started with definitions of the term social security. You will remember that we also traced the origin of the French social services. We equally talked about different forms of social security in France.

5.0 SUMMARY

This unit has equipped you with the definition and meaning of social security. It has also taken you to the beginning of social services in France. The unit also furnished you with different types of social security enjoyed by French men and women. By now, you should be able to explain what social security is, define and talk about the different forms of social services in France.